山西2021年企业工资指导线

时间:2021-09-10/ 分类:热点资讯/阅读:/ 相关文章
9月8日,山西省人社厅消息,山西省2021年企业工资指导线公布。今年,我省企业工资指导线基准线为8%,上线为12%,下线为4%。工资指导线适用于山西省境内的所有企业在岗职工工资分配,引导职工...

9月8日,山西省人社厅消息,山西省2021年企业工资指导线公布。今年,我省企业工资指导线基准线为8%,上线为12%,下线为4%。工资指导线适用于山西省境内的所有企业在岗职工工资分配,引导职工工资合理增长。

山西2021年企业工资指导线

山西省人社厅要求,各市、各部门要根据山西省今年的企业工资调控目标,指导各类企业结合本单位生产经营和经济效益状况,通过工资集体协商,制定工资指导线实施方案,合理安排职工工资增长,努力实现企业工资总额与实现利税同步增长,职工实际平均工资与劳动生产率同步提高。

企业要按照《山西省企业工资集体协商条例》有关规定,与职工开展工资集体协商,根据自身发展规划、年度生产经营目标和经济效益等情况,综合考虑自身劳动生产率提高以及人工成本投入产出率、职工工资水平市场对标等因素,参考我省企业工资指导线,确定2021年职工平均工资增幅。

其中:生产经营情况较好的企业,可围绕企业工资指导线基准线确定职工平均工资增幅;经济效益增长较快、工资支付能力较强的企业,可在基准线和上线区间内安排工资增长。人工成本压力较大的企业,在支付能力允许的情况下,可不低于工资指导线下线确定职工平均工资增幅。

山西省人社厅明确,在职工提供正常劳动的情况下,企业支付给职工的工资,在剔除规定项目后,不得低于当地最低工资标准。

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